Et si votre prochain emploi se trouvait ici ?

LIDL · 39 - Bletterans

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 33 336 € à l'embauche, 34 433 € après 1 an et 36 090 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

RECTORAT DE L'ACADEMIE DE RENNES · 35 - Montfort-sur-Meu

Sous la responsabilité des enseignants, vous accompagnerez des élèves en situation de handicap bénéficiant d'une notification de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). Vous pourrez travailler auprès d'élèves en école, collège et lycée. L'aide humaine répond à des besoins spécifiques et contribue partiellement à compenser les difficultés liées à des troubles moteurs, sensoriels, intellectuels, psychiques ou à une maladie invalidante. Les missions sont : - L'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : habillage, hygiène, déplacements, etc. - L'accompagnement dans les activités d'apprentissage : prise de notes, reformulation des consignes, etc. - L'accompagnement dans les activités de le vie sociale et relationnelle : interactions avec les camarades, etc.

RECTORAT DE L'ACADEMIE DE RENNES · 35 - Saint-Malo

Sous la responsabilité des enseignants, vous accompagnerez des élèves en situation de handicap bénéficiant d'une notification de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). Vous pourrez travailler auprès d'élèves en école, collège et lycée. L'aide humaine répond à des besoins spécifiques et contribue partiellement à compenser les difficultés liées à des troubles moteurs, sensoriels, intellectuels, psychiques ou à une maladie invalidante. Les missions sont : - L'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : habillage, hygiène, déplacements, etc. - L'accompagnement dans les activités d'apprentissage : prise de notes, reformulation des consignes, etc. - L'accompagnement dans les activités de le vie sociale et relationnelle : interactions avec les camarades, etc.

APROLLIANCE · 35 - ST JOUAN DES GUERETS

Information du poste - Agent(e) d'entretien (CDD - Route du Rhum) - Durée : CDD - 39h/semaine - Rythme : 6 jours par semaine - Postes à pourvoir : 2 postes de jour & 2 postes de soir/nuit - Lieu : Saint-Malo (secteur Route du Rhum) Horaires proposés : - Postes de jour : 12h00 - 18h30 - Postes de soir/nuit : 18h30 - 01h00 À propos du poste Dans le cadre de la Route du Rhum, nous recherchons plusieurs agent(e)s d'entretien motivé(e)s, ponctuel(le)s et dynamiques pour renforcer nos équipes durant l'événement. Vous interviendrez en binôme, sur une tournée de sites définis à l'avance, afin de garantir un niveau de propreté irréprochable sur l'ensemble des zones confiées. Ce poste convient à une personne appréciant le travail d'équipe, autonome dans l'exécution de ses tâches et soucieuse de la qualité du service rendu. Vos missions - Réaliser l'entretien quotidien des locaux : bureaux, sanitaires, espaces communs, surfaces de vente. - Assurer la propreté des sols, surfaces et équipements. - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité. - Utiliser et gérer les produits et matériels mis à disposition. - Signaler toute anomalie ou besoin d'intervention technique. - Travailler en coordination constante avec votre binôme pour garantir une prestation homogène et efficace.

GEORGES · 35 - CHANTEPIE

Qui est Georges ? Je suis le majordome des super-héros du quotidien ! Avec ma tribu de georgiens, nous révolutionnons l'entretien des vêtements professionnels et EPI grâce au numérique. J'ai pleinement intégré les opportunités et défis du monde moderne dans le domaine industriel du lavage de vêtements professionnels et EPI. Opportunités par les nouvelles technologies et des limites de l'innovation toujours repoussées, Défis par les enjeux environnementaux. Bien plus que la question de l'entretien, je prends ces sujets à bras-le-corps pour un cycle de vie du vêtement plus qualitatif et durable. Mon objectif ? Faire en sorte que l'entretien des vêtements professionnels ne soit plus une contrainte mais un atout qui permettra à chacun de donner le meilleur de lui-même. Les salariés de nos clients peuvent donc exercer quotidiennement leurs métiers dans les meilleures conditions d'hygiène et de sécurité. Certifiés ISO 9001 et labellisés Ecovadis, les georgiens maitrisent l'intégralité du processus d'entretien et de livraison, avec un suivi au plus proche du porteur, du vêtement pour un objectif unique : la satisfaction de nos clients partout en France. Mon mot d'ordre ? Faisons les choses sérieusement sans jamais nous prendre au sérieux ! J'ai à cœur de valoriser la diversité des personnes qui nous rejoignent. Pour moi, les différences individuelles sont non seulement reconnues et respectées mais elles sont aussi appréciées et valorisées car c'est ce qui fait la force et la richesse de notre entreprise. Pour poursuivre mon développement et accompagner au mieux nos clients, je recherche mon futur Opérateur de production H/F alors si l'envie de rejoindre la tribu est arrivée, lisez bien la suite ! VOS MISSIONS Après une formation afin d'adapter vos connaissances à nos méthodes, vous aurez pour missions principales : - Réaliser la réception, le tri, le chargement et le déchargement d'articles textiles : vêtement professionnels, vêtements d'image, équipements de protection individuelle (EPI) - Effectuer la mise en lavage dans des machines à laver industrielles selon les règles normatives d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production. - Contrôler individuellement les EPI - Classer et conditionner les vêtements pour la livraison aux clients - Réaliser des opérations de marquage pour identifier les vêtements - Effectuer l'entretien quotidien des machines et des équipements VOTRE PROFIL - Bonne maîtrise du français - Savoir lire et écrire - Savoir adapter les programmes des machines - Connaître et savoir utiliser les outils informatiques - Connaître les normes EPI - Savoir s'adapter aux différents postes de travail - Savoir reproduire avec constance les gestes-métier SAVOIR-ÊTRE - Avoir une bonne cadence de travail - Avoir l'esprit d'équipe - Être réfléchi - Faire preuve d'assiduité - Être ponctuel - Respecter des consignes - Instaurer une relation de confiance avec ses responsables - Avoir le sens des responsabilités LE POSTE Type de poste : CDI Horaires : 35h, équipe avec roulement : 6h-14h / 10h-18h, du lundi au vendredi Disponibilité : immédiate Localisation : Chantepie (35) Salaire brut mensuel : 1900€, évolutif Avantages : Mutuelle initiale prise en charge à 100%, tickets restaurants, CSE, avantages anciennetés à partir de 3 ans d'ancienneté...

RECTORAT DE L'ACADEMIE DE RENNES · 35 - Vitré

Sous la responsabilité des enseignants, vous accompagnerez des élèves en situation de handicap bénéficiant d'une notification de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). Vous pourrez travailler auprès d'élèves en école, collège et lycée. L'aide humaine répond à des besoins spécifiques et contribue partiellement à compenser les difficultés liées à des troubles moteurs, sensoriels, intellectuels, psychiques ou à une maladie invalidante. Les missions sont : - L'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : habillage, hygiène, déplacements, etc. - L'accompagnement dans les activités d'apprentissage : prise de notes, reformulation des consignes, etc. - L'accompagnement dans les activités de le vie sociale et relationnelle : interactions avec les camarades, etc.

RECTORAT DE L'ACADEMIE DE RENNES · 35 - Liffré

Sous la responsabilité des enseignants, vous accompagnerez des élèves en situation de handicap bénéficiant d'une notification de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). Vous pourrez travailler auprès d'élèves en école, collège et lycée. L'aide humaine répond à des besoins spécifiques et contribue partiellement à compenser les difficultés liées à des troubles moteurs, sensoriels, intellectuels, psychiques ou à une maladie invalidante. Les missions sont : - L'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : habillage, hygiène, déplacements, etc. - L'accompagnement dans les activités d'apprentissage : prise de notes, reformulation des consignes, etc. - L'accompagnement dans les activités de le vie sociale et relationnelle : interactions avec les camarades, etc.

RECTORAT DE L'ACADEMIE DE RENNES · 35 - Combourg

Sous la responsabilité des enseignants, vous accompagnerez des élèves en situation de handicap bénéficiant d'une notification de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). Vous pourrez travailler auprès d'élèves en école, collège et lycée. L'aide humaine répond à des besoins spécifiques et contribue partiellement à compenser les difficultés liées à des troubles moteurs, sensoriels, intellectuels, psychiques ou à une maladie invalidante. Les missions sont : - L'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : habillage, hygiène, déplacements, etc. - L'accompagnement dans les activités d'apprentissage : prise de notes, reformulation des consignes, etc. - L'accompagnement dans les activités de le vie sociale et relationnelle : interactions avec les camarades, etc.

MANPOWER FRANCE · 23 - Bourganeuf

Manpower GUERET recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, un opérateur de production (H/F) à Bourganeuf L'entreprise est spécialisée dans la fabrication de charpentes et d'autres menuiseries. Elle offre un environnement dynamique et innovant, favorisant la qualité et la performance dans ses activités de production. En rejoignant notre équipe, vous serez amené à : Assurer la manipulation de matériaux. Porter et déplacer les lames de bois. Utiliser des engins spéciaux de manutention. Exploiter les outils informatiques. Contrôler la conformité des produits. Optimiser les processus de production. Respecter les normes de sécurité. Collaborer avec les équipes de fabrication Les horaires : 4H30-12H30 OU 12H30-20H30 OU 20H30-4H30 OU 8H15-15H30 Le profil : Vous justifiez d'une expérience en production et fabrication polyvalente. Formation en maintenance ou production souhaitée. Vous êtes rigoureux, autonome et doté d'une bonne capacité d'adaptation Postulez dès maintenant. CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

MANPOWER FRANCE · 23 - Bourganeuf

Manpower GUERET recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, un opérateur de production (H/F) à Bourganeuf L'entreprise est spécialisée dans la fabrication de charpentes et d'autres menuiseries. Elle offre un environnement dynamique et innovant, favorisant la qualité et la performance dans ses activités de production. En rejoignant notre équipe, vous serez amené à : Assurer la manipulation de matériaux. Porter et déplacer les lames de bois. Utiliser des engins spéciaux de manutention. Exploiter les outils informatiques. Contrôler la conformité des produits. Optimiser les processus de production. Respecter les normes de sécurité. Collaborer avec les équipes de fabrication Les horaires : 4H30-12H30 OU 12H30-20H30 OU 20H30-4H30 OU 8H15-15H30 Le profil : Vous justifiez d'une expérience en production et fabrication polyvalente. Formation en maintenance ou production souhaitée. Vous êtes rigoureux, autonome et doté d'une bonne capacité d'adaptation Postulez dès maintenant. CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

23 - MAUTES

** Prise de poste le 02/11/2026 ** Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, nous recherchons un(e) AGENT(E) TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL pour conduire l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Vos missions : - Entretien de la voirie communale; - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels; - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments; - Entretien courant des matériels et engins; - Relations aux élues et élus; - Relations aux usagers; - Organisation de son activité; - Application des règles de santé et de sécurité au travail; - Application des règles de sécurité des usagers. Votre profil : - Vous êtes titulaire du Permis B; - Vous avez des connaissances dans l'entretien des espaces verts. CDD reconductible.

DIRECTION DEPARTEMENTALE DES TERRITOIRES · 23 - GUERET

Au sein de la Direction Départementale des Territoires de la Creuse, le Service économie agricole (SEA) gère notamment les aides de la Politique Agricole Commune (PAC). Ces soutiens financiers sont conditionnés au respect de réglementations agricole et environnementale de niveau communautaire ou national. Le respect de ces réglementations est vérifié par diverses administrations dont la DDT et/ou opérateurs publics tel que l'Agence de service de Paiement par exemple. Les objectifs du poste sont les suivants : -Assurer l'instruction des demandes d'aides surfaciques (aides du premier pilier) pour la campagne 2026 afin de permettre un paiement des aides aux agriculteurs dans les délais impartis -Apporter un soutien aux instructeurs d'autres types d'aides . Ce travail se fera à l'aide de procédures de gestion établies. CDD 2.5 mois à partir du 15/10/2026

RESEAU CREUSOIS DES SIAE · 23 - JARNAGES

**Poste à pourvoir dès que possible** CDD d'insertion de 30h par semaine sur 5 jours entre le lundi et le vendredi, livraisons à assurer permis B exigé ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE : - Préparation des repas o Aider à la réception et ranger les produits frais o Nettoyer, éplucher et couper les légumes, viandes et poisson o Préparer les plats selon les recettes o Utiliser les appareils de cuisson (gaz, plaques et four) o Préparer les livraisons (conditionnement et stockage des repas) Vous aurez à assurer la livraison des plats aux écoles et autres services utilisateurs -Charger et décharger le véhicule de livraison - Nettoyage des locaux et du matériel o Nettoyer et ranger la vaisselle, les ustensiles et les appareils de cuisine o Nettoyer les surfaces de travail o Nettoyer les locaux o Evacuer les déchets et désinfecter les conteneurs - Respect des protocoles HACCP o Aider au relevage des températures o Effectuer les prélèvements alimentaires - Investissement dans une démarche d'insertion professionnelle o Suivre les entretiens convenus avec l'accompagnatrice socioprofessionnelle o Réaliser les actions convenues avec l'accompagnatrice socioprofessionnelle o Participer à des ateliers/formations selon les besoins identifiés SPECIFICITES DU POSTE : Amplitude horaire : 9h-13h / 13h30-15h30 Vous êtes invité(e) à vous rapprocher de votre conseiller France Travail, Cap Emploi, Mission Locale ou Conseil Départemental pour vérifier votre éligibilité à ce type de contrat (Diagnostic IAE). Vous pouvez aussi vous inscrire sur la Plate-Forme "Les emplois de l'inclusion.beta.gouv.fr.

IZIWORK · 23 - Souterraine

À propos de la mission En tant qu'Agent d'Entretien, vous êtes chargé des opérations de nettoyage et de désinfection des installations et équipements. Vous utilisez des produits d'entretien complexes en respectant rigoureusement les procédures de sécurité. - Nettoyer et désinfecter les sols, mobilier et vitres. - Trier et évacuer les déchets courants. - Respecter strictement les consignes de sécurité. - Approvisionner les distributeurs de savon et d'essuie-mains. - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement. - Maintenir et ranger le matériel à la fin des opérations. PRESTATIONS A REALISER LES MATINS AVANT 08H15 AINSI QU'EN SOIREE A PARTIR DE 17H30 Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 1 200 EUR - 1 300 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 22 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 1 452,00EUR - 1 573,00EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Ce rôle exige dynamisme, minutie et autonomie. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

L'ESSOR · 10 - ROSIERES PRES TROYES

L'AASEAA, (12 établissements, 300 salariés), Association Auboise de Sauvegarde de l'Enfance, de l'Adolescence et des Adultes de l'Aube recrute un(e) surveillant(e) de nuit H/F pour des remplacements ponctuels. Missions générales : - Assurer la sécurité des jeunes et des locaux grâce à une présence active et des rondes régulières, dans le respect des consignes et de l'intimité. - Veiller au bon déroulement de la nuit en garantissant des conditions de repos adaptées et en répondant aux besoins ponctuels des jeunes. - Repérer, évaluer et gérer les situations inhabituelles ou d'urgence. - Assurer la transmission des informations et le relais avec les équipes de jour pour garantir la continuité de l'accompagnement. Profil recherché : - Expérience en sécurité ou dans un poste similaire souhaitée. - Compétences en surveillance, gestion des conflits et en gestion du stress. - Capacité à rester vigilant(e) pendant de longues périodes nocturnes. - Discrétion, sérieux(se) et sens du service. - Maîtrise des techniques de sécurité et connaissance des dispositifs de surveillance.