Et si votre prochain emploi se trouvait ici ?
Offres récentes
Gestionnaire Hotline (H/F)
RES ENERGY SERVICES S.A.S. · 84 - Avignon
Rattaché.e au responsable hotline /Planification, vous serez chargé-e de planifier, coordonner et superviser l'ensemble des activités d'exploitation et de maintenance, en veillant au respect des plannings, à la disponibilité des ressources et à la bonne communication entre les différents services. Pour cela, vous serez en charge des missions suivantes : 1- Supervision Assurer la surveillance des sites via les outils de supervision (SCADA). Détecter et analyser les dysfonctionnements et écarts de performance. Créer et qualifier les tickets issus de la supervision. 2 - Hotline Assurer la réception et le traitement des sollicitations (Appels/Mails) via la hotline. Créer, qualifier, prioriser et suivre les tickets dans l'outil dédié jusqu'à leur clôture. Coordonner les échanges entre les différents interlocuteurs concernés. Garantir la traçabilité des actions et le respect des délais de traitement. 3 - Planification S'assurer du respect des plannings annuels des inspections et des opérations de maintenance. Planifier, coordonner et ajuster les activités préventives et correctives à court terme via l'outil de planification hebdomadaire. Piloter la planification en arbitrant les priorités en fonction des urgences, des contraintes contractuelles, opérationnelles et météorologiques, dans le respect de la disponibilité des ressources et des exigences de sécurité. Communiquer la planification et l'avancement des interventions auprès des parties prenantes internes et externes, et coordonner les échanges nécessaires à la bonne réalisation des opérations planifiées. Participer au fonctionnement logistique nécessaire à la réalisation des interventions (coordination des besoins en pièces de rechange, outillage et matériel), en lien avec les services concernés. S'assurer de la création et de la mise à disposition des ordres de travail dans la GMAO, afin de garantir la transmission à l'opérationnel. Assurer le traitement et le suivi des événements courants impactant les installations en lien avec la planification. Participer à l'organisation des permanences (week-ends, jours fériés et périodes de congés). 4 - Calcul de disponibilité Exploiter et analyser les données nécessaires au calcul des taux de disponibilité contractuels, incluant la qualification des arrêts imputables. Réaliser et valider les calculs de disponibilité, bonus et malus, en coordination avec le responsable, en amont des échanges clients. 5 - Amélioration des processus Contribuer à la préparation et à l'optimisation des opérations, en échange avec les services internes concernés (HSQE, support technique, exploitation). Participer activement à la démarche d'amélioration continue, en proposant des évolutions de processus, d'outils ou d'organisation opérationnelle. Collecter et capitaliser les retours d'expérience des équipes d'intervention, et transmettre les pistes d'amélioration identifiées aux interlocuteurs concernés. Pourquoi nous rejoindre ? Une rémunération attractive fixe et variable (prime individuelle, prime de vacances et intéressement) Des titres restaurants ou paniers repas Des RTT Une mutuelle famille et prévoyance Une prise en charge abonnement transport à 50% Forfait mobilité durable 4 jours de bénévolat
CDIMagasinier / Magasinière
MBDA FRANCE · 18 - BOURGES
Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : contribuer à la souveraineté des nations et préserver notre sécurité et notre liberté en Europe. Pour y parvenir, la collaboration et la confiance sont essentielles. MBDA doit relever des défis uniques pour répondre aux besoins des forces armées face à de nouvelles menaces. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l'innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions au meilleur niveau. Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d'entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons. Au sein de la logistique opérationnelle usinage vous participer sous la tutelle des magasiniers du service aux opérations de stockage et destockage des composant outils coupants Vous réalisez les inventaires ainsi que les comptages d'entrée marchandise. Vous aidez au conditionnement et au rangement des composants dans les différents moyens de stockage (armoire, stockeurs dynamiques). Vous mettez à disposition des prérégleurs les composants outils coupants suivant une liste de besoin définie par le GP Logistique. Vous assurez la gestion opérationnelle du magasin en réalisant les entrées et les sorties des matériels/articles/marchandises, et optimisez le stockage tout en garantissant la cohérence des flux physiques et administratifs des pièces. Vous réalisez les entrées et les sorties magasin, et vous garantissez l'exactitude du stock et de sa valeur comptable. Vos missions: S'assurer de la cohérence physique et administrative par rapport aux documents d'accompagnement. Effectuer un contrôle visuel des contenants et contenus (sauf prescription particulière) et réaliser un conditionnement pour l'aptitude au stockage si nécessaire. Initier le traitement des écarts qualitatifs et quantitatifs (isoler la marchandise en litige). Rechercher et gérer ses emplacements. Réaliser les entrées marchandises (mettre les matériels/articles dans les emplacements définis et mettre à jour le système d'information). Réaliser les sorties marchandises en cohérence avec les demandes et en respectant les consignes du FIFO ou les contraintes du demandeur. Réaliser les kitting suivant les procédures ou les photos si besoin. Réaliser les inventaires régulièrement dans les temps impartis, et en cas d'écarts identifier la cause probable et les déclarer auprès de la finance. Archiver les documents d'inventaires et les autres documents en respectant les consignes du secteur. Gérer les péremptions (destruction ou reconduction ) et traiter les ferraillages. Isoler les matériels/articles non conformes. Gérer les contenants. Traiter les anomalies magasin (erreur de quantité, erreur d'emplacement, erreur d'inventaire, etc.). Alerter les demandeurs en cas de problèmes sur la disponibilité des matériels/articles/marchandises et traiter les manquants (créer des réservations dans d'autres magasins par exemple). Réaliser les manutentions nécessaires aux opérations de magasinage sauf si prestations de manutention en place dans le magasin. Respecter les consignes spécifiques liées aux marchandises ou matériels ou spécificités clients (ESD, limite de gerbage, capacité installation, gestion des groupes de compatibilité, le respect des timbrages, gestion des modalités d'accès au magasin, etc.). Cas spécifique pour les magasins de marchandises dangereuses : respecter ou faire respecter les consignes de chargements et déchargements au vu de la nature particulière des marchandises. Organiser physiquement l'activité des prestataires dans la zone du magasin. Poste en journée
CDIMonteur-câbleur en électronique (H/F)
MANPOWER · 31 - Sainte-Foy-d'Aigrefeuille
Manpower TOULOUSE PME recherche pour son client, un Câbleur - H/F à STE FOY D AIGREFEUILLE (31570). C'est un acteur reconnu dans l'ingénierie études techniques, spécialisé dans l'innovation et le développement de solutions techniques. Son expertise et son engagement auprès de ses clients en font une référence dans le secteur. - Préparer et implanter des composants traversants sur des circuits imprimés - Procéder au brasage des cartes à l'aide de notre machine de brasage automatique - Réaliser les reprises après production CMS ou TRAD (remplacement ou ajout de composants, corrections de défauts) - Effectuer les opérations de brasage manuel au fer - Réaliser des collages de composants - Contrôler visuellement la qualité des brasures et l'implantation des composants selon la norme IPC-A-610 - Réaliser le vernissage des cartes en manuel ou avec la machine de vernissage - Contrôler le vernissage des cartes et effectuer les reprises ni nécessaire - Identifier et mettre en zone non conforme, les produits non conformes - Occasionnellement, réaliser des opérations de montage ou de magasinage - Lire et appliquer les dossiers de fabrication (nomenclatures, plans d'implantation, fiches d'instruction) Vous êtes expérimenté(e) en montage et brasage sur circuits imprimés. Vous maîtrisez les techniques d'implantation de composants, assurez la qualité des produits, et respectez les normes IPC-A-610 avec rigueur constante. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
MISProfesseur(e) de biologie (H/F)
CFPPA-UFA 62 · 62 - ST OMER
Le CAMPUS AGROENVIRONNEMENTAL (Pas-de-Calais) est constitué d'un LEGTA, d'un CFA, d'un CFPPA et deux exploitations agricoles sur 3 sites (Tilloy les Mofflaines, Radinghem et Saint Omer). Il regroupe près de 950 apprenants et dispense des formations dans les domaines de l'agriculture, de l'environnement, de l'aménagement paysager et du service à la personne.. Le poste est à pourvoir sur le site du CFPPA au Doulac à SAINT OMER. Vos missions : - Enseigner la Biologie en classe de 3ième - Préparer les cours, établir la progression pédagogique. - Renseigner les supports d'évaluation, informer les proviseurs, collègues, parents lors de conseils et rencontres parents/professeurs. - Suivre, conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel. Il s'agit de contrats à la vacation. Joindre une lettre de motivation à votre CV
CDDMenuisier bois (H/F)
MANPOWER FRANCE · 42 - Coteau
Bonjour, votre agence Manpower ROANNE recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Menuisier industriel à Le Coteau (H/F) - Découper les matériaux selon les plans établis - Assembler les composants de mobilier - Réaliser le débit des pièces en atelier - Monter le mobilier destiné aux magasins - Lire et interpréter les schémas techniques - Contrôler la qualité des réalisations - Respecter les normes de sécurité - Collaborer étroitement avec vos collègues Vous justifiez d'une expérience en menuiserie industrielle. Une formation spécialisée et une capacité à travailler en atelier vous sont indispensables. Soyez rigoureux, autonome et doté d'un esprit d'équipe pour réussir dans ce poste. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
MISIngénieur logistique (F/H)
APPEL MEDICAL · 38 - Sassenage
Rattaché(e) au Directeur Supply Chain, vous pilotez les flux logistiques complexes et internationaux (notamment vers la Chine et les Emirats Arabes Unis) à fortes contraintes fiscales et douanières. Au cœur de la performance opérationnelle, vous orchestrez l'ensemble des étapes de la chaîne d'approvisionnement, du fournisseur jusqu'à l'intégration finale. Vos défis au quotidien : 1/ Architecture & Planification des flux : - Concevoir et structurer la Supply Chain des nouveaux intégrateurs en maîtrisant la réglementation douanière, fiscale et contractuelle. - Établir, planifier et synchroniser le plan de livraisons ainsi que les flux documentaires (prévisionnels et douaniers). - Consolider les besoins pour alimenter efficacement le service approvisionnement. 2/ Coordination & Pilotage Fournisseurs : - Coordonner les opérations d'achats/revente en synergie avec l'ADV, la planification et l'intégrateur. - Animer les revues d'avancement fournisseurs, arbitrer les priorités et réajuster les plannings selon les urgences industrielles. - Piloter la gestion des Incoterms, éditer la liasse documentaire d'expédition (CIPL) et résoudre les blocages douaniers. Gestion Opérationnelle & Gestion de Crise : - Piloter les pièces à forte valeur critique de l'arrivée à quai jusqu'à la mise en stock (réceptions informatiques sur entrepôts déportés, déblocage des ordres de qualité). - Résoudre les litiges de réception et traiter les factures bloquées. - Anticiper les risques de glissement de planning, assurer un reporting rigoureux (AIC) et être force de proposition dans l'amélioration continue des processus. Ce poste, basé à SASSENAGE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. De formation Bac +4 / Bac +5 en Achats et/ou gestion de la Supply Chain, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire. Compétences techniques exigées : - Maîtrise des processus d'achats, d'approvisionnement et de la chaîne logistique internationale. - Solides connaissances en droit des affaires, fiscalité, transport et réglementation douanière. - Maîtrise impérative des INCOTERMS. - Pratique fluide des ERP et de la suite Google. - Niveau d'anglais professionnel exigé (B2 / C1). Savoir-être demandé pour le poste : - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'analyse et réactivité - Performance et culture du résultat - Orienté solutions et esprit d'équipe
MISResponsable Recrutement Scolaire (H/F)
GPT APPRENTISS REPARAT AUTOMOBILE CYCLE · 95 - ARGENTEUIL
Rejoignez le GARAC, l'École Nationale des Professions de l'Automobile Depuis plus de 80 ans, le GARAC accompagne les jeunes vers les métiers d'avenir des filières automobile, moto et véhicule industriel. Véritable campus de référence, le GARAC accueille chaque année près de 1 500 apprenants et forme aux métiers techniques et tertiaires de la distribution automobile à travers différents parcours : voie scolaire, apprentissage et contrat de professionnalisation. Doté d'équipements pédagogiques innovants, d'un cadre de vie privilégié et d'un environnement où la réussite, la sécurité et le bien-être des apprenants sont au cœur de nos priorités, le GARAC poursuit son développement et recherche aujourd'hui son futur Responsable Recrutement Scolaire (H/F). Votre mission Rattaché(e) directement au Directeur Général, vous pilotez l'activité recrutement scolaire de l'établissement et encadrez une équipe de deux collaborateurs. Véritable ambassadeur(rice) du GARAC, vous accompagnez les futurs apprenants et leurs familles dans la construction de leur projet de formation tout en contribuant activement au développement et au rayonnement de l'établissement. Vos principales responsabilités Recrutement et accompagnement des apprenants - Accueillir, informer et conseiller les candidats et leurs familles. - Assurer le traitement des demandes de renseignements et des candidatures. - Piloter l'ensemble du processus de recrutement jusqu'à l'admission. - Garantir une expérience candidat qualitative et personnalisée. - Analyser les résultats et suivre les indicateurs de recrutement. Développement et promotion de l'établissement - Organiser et coordonner les actions d'information et de promotion du GARAC. - Participer aux salons étudiants, forums d'orientation, journées portes ouvertes et événements institutionnels. - Développer la visibilité de l'établissement auprès des prescripteurs et partenaires. - Superviser l'organisation des mini-stages de découverte des métiers. - Assurer la gestion et l'optimisation des outils de suivi, logiciels et bases de données candidats. - Travailler en étroite collaboration avec les services Communication et Relations Écoles-Entreprises afin de soutenir les objectifs de développement. Le profil que nous recherchons Vous aimez convaincre, accompagner et créer des relations de confiance durables. Doté(e) d'un excellent sens du contact, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre organisation et votre capacité à atteindre vos objectifs. Vous appréciez autant le travail de terrain que la coordination d'activités et le management d'équipe. Vos atouts - Formation supérieure Bac +2 minimum. - Expérience d'au moins 2 ans dans le recrutement, le développement commercial, la formation ou l'enseignement. - Une expérience dans le recrutement scolaire ou l'orientation constitue un véritable atout. - Excellent relationnel et sens de l'écoute. - Capacité à fédérer et à accompagner une équipe. - Rigueur organisationnelle et autonomie. - Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils numériques. Pourquoi rejoindre le GARAC ? - Un poste stratégique au sein d'un établissement reconnu nationalement. - Une mission à impact auprès des jeunes et de leur réussite professionnelle. - Un environnement innovant dédié aux métiers de l'automobile. - Une équipe engagée et collaborative. - Un cadre de travail agréable au sein d'un véritable campus. Nos avantages - Restaurant d'entreprise - CSE - 38 jours de congés par an - Statut Cadre - Forfait jours - Rémunération selon profil et expérience (2.900 € à 3.300 € brut) Envie de contribuer à la formation des talents de demain ? Rejoignez le GARAC et participez activement au développement de l'une des écoles de référence des métiers de l'automobile. Adressez-nous votre candidature dès maintenant.
CDIAlternance - Equipier polyvalent (CAP) - H/F (H/F)
BURGER KING FRANCE · 57 - Fameck
Mission En rejoignant l'un de nos restaurants, tu seras formé(e) sur un poste d'Equipier(ère) Polyvalent(e). Et surtout, tu ne seras jamais seul(e) : tu intègreras une équipe soudée qui t'accompagnera au quotidien pour te faire progresser, répondra à tes questions et te fera progresser chaque jour. Chez nous, une journée ne ressemble jamais à une autre : on gère, on s'adapte, on apprend. et on partage aussi de bons moments. Parce que travailler chez BK, c'est aussi rire, s'entraider pendant les rushs et évoluer dans une ambiance ultra dynamique ! Concrètement, tu vas : Accueillir les clients avec le sourire et une énergie au top Participer à la bonne ambiance et au travail d'équipe au quotidien Préparer et servir nos burgers dans le respect des standards BK Manipuler des produits frais avec soin et attention Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité BURGER KING Et après ? Cette alternance est un vrai tremplin ! A la carte pour la suite : continuer tes études avec nous ou pourquoi pas décrocher un CDI chez BK. Profil Tu prépares un CAP/Titre Pro (équipier polyvalent, management ou commerce), ou encore un Bac Pro dans ces domaines, et tu veux une alternance qui bouge vraiment ? Tu es au bon endroit. Pas besoin d'être parfait(e), on cherche surtout une personnalité : Dynamique, rigoureux(se) et réactif(ve) À l'aise avec le travail en équipe Orienté(e) client Et bonus : aimer les burgers et les bons moments Ce qu'on t'offre : Une alternance de 12 mois (ou plus) Une rémunération au-dessus de la grille de salaire légale 60% de ton titre de transport remboursé Notre mutuelle qui te couvre comme un King -20% dans tous les restos BK Un CSE attractif pour tes sorties Accès à Rosaly, ton application de bien-être financier (acompte sur salaire, bons plans.) Un accompagnement et une formation terrains solides De réelles perspectives d'évolution Une ambiance de travail dynamique et bienveillante Des moments d'équipe, de partage. et de burgers «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
CDDComptable (H/F)
02 - ST QUENTIN
Description du poste : Nous recherchons un comptable expérimenté H/F pour rejoindre notre cabinet d'expertise comptable dynamique et convivial. Vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille de clients PME sous la responsabilité directe de notre expert comptable. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 70 collaborateurs, où règne une ambiance familiale et bienveillante. Responsabilités : Gestion complète de dossiers comptables de PME Révision des comptes et préparation des bilans Gestion des déclarations fiscales e Conseil et assistance aux clients Collaboration étroite avec l'expert comptable et les autres membres de l'équipe Profil recherché : Expérience d'au moins 3 ans en comptabilité, idéalement dans la gestion de portefeuilles PME Maîtrise des normes et réglementations comptables Capacité à travailler en autonomie et en équipe Aptitude à établir de bonnes relations et sens du service client Prime de participation Fermeture du cabinet : entre Noël et Nouvel An + les 15 premiers jours d'août Pourquoi nous rejoindre ? Une ambiance familiale au sein d'un cabinet de taille humaine Un cadre de travail stimulant avec une équipe dynamique Des avantages attractifs et une flexibilité certaine en période de fêtes Si vous êtes passionné par la comptabilité et souhaitez intégrer une structure où vous pourrez évoluer et vous épanouir, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !
CDICoiffeur / Coiffeuse messieurs (H/F)
BARBER SHOP KAIS COIFFURE · 14 - LISIEUX
Vous accueillez le client et l'installez. Vous identifiez la coiffure attendue et conseillez le client. Vous réalisez le diagnostic capillaire et les coupes de cheveux. Vous réalisez la coupe des barbes. Vous entretenez les locaux et le matériel. Pour candidater à cette offre merci de vous présenter directement au Salon du lundi au samedi de 10h00 à 19h00 ***poste à pourvoir dès que possible***
CDIElectricien(ne) /aide électricien (H/F)
AUBERVILLIERS PLOMBERIE ELECTRICITE · 93 - AUBERVILLIERS
Electricien(ne) /aide électricien (H/F) Type de contrat : CDD - Temps plein Évolution possible : selon l'activité et les compétences du candidat Lieu de travail : île de France Horaires : 35 heures Rémunération : SMIC évolutif selon expérience et compétences Description du poste: Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Électricien(ne) / Aide-électricien(ne) pour rejoindre notre équipe et intervenir sur différents chantiers. Vous travaillerez en équipe et participerez à la réalisation de travaux d'installation, de raccordement, de maintenance et de dépannage électrique. Vos missions Réaliser des travaux d'installation électrique sur chantier. Effectuer le tirage et le passage des câbles. Poser des chemins de câbles et des conduits. Réaliser le raccordement des équipements électriques. Installer et raccorder des prises, éclairages et appareillages. Participer aux travaux de maintenance et de dépannage. Lire et suivre des plans et schémas électriques. Respecter les règles de sécurité et les consignes de chantier. Travailler en équipe avec l'électricien responsable du chantier. Profil recherché Nous recherchons une personne sérieuse, motivée, ponctuelle et ayant envie d'apprendre et d'évoluer dans le métier. Une première expérience en électricité est appréciée. Un CAP/BEP ou une formation dans le domaine de l'électricité est un plus. Les débutants motivés peuvent également être étudiés. Permis B apprécié car déplacements à envisager. Les habilitations électriques sont un plus. Poste à pourvoir rapidement en CDD. Nous recherchons une personne souhaitant s'inscrire dans la durée et évoluer au sein de l'entreprise en fonction de ses compétences, de son implication et de l'activité. Salaire à définir selon profil et expérience. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV ou de nous contacter directement à l'adresse mail : apel93@wanadoo.fr
CDDAssistant(e) administratif(ve) et communication digital H/F (H/F)
ASSOCIATION DE GESTION ET DE COMPTABILIT · 37 - Ballan-Miré
CERFRANCE recrute pour un de ses adhérents FUZEAU BOIS à BALLAN MIRE Entreprise à taille humaine de 3 personnes, spécialisée dans le secteur du bois et ses dérivés, implantée à Ballan-Miré depuis 1950, nous poursuivons notre évolution et recherchons une personne polyvalente pour renforcer notre équipe. Nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif(ve) et communication digitale qui prendra en charge la gestion administrative quotidienne de l'entreprise ainsi que l'animation et l'actualisation de notre présence digitale. Gestion administrative: - Gérer la plateforme électronique : facturation, coffre-fort numérique, etc. - Suivre les devis et relances - Gérer la caisse et le reporting comptable - Assurer le suivi des démarches administratives - Classer et archiver les documents Site internet et communication - Accueillir les clients et traiter les appels téléphoniques - Suivre et coordonner avec notre prestataire web - Animer et actualiser notre site - Rédiger et mettre en page les contenus - Animer les réseaux sociaux - Participer au développement de notre communication digitale Le profil souhaité: Nous recherchons avant tout une personne organisée, polyvalente, autonome avec les outils numériques. Vous appréciez les environnements à taille humaine et savez passer facilement d'une mission administrative à une mission de communication. Une bonne qualité rédactionnelle, de la rigueur et un bon relationnel seront particulièrement appréciés. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une petite équipe dynamique, dans une entreprise bénéficiant d'une longue expérience, avec un poste polyvalent offrant une réelle autonomie et une diversité de missions. Temps de travail : Temps plein. Un temps partiel à 80 % ou 90 % est également possible selon les besoins.
CDIAide à domicile (H/F)
SENDRA GROUPEMENT D ECONOMIE SOLIDAIRE · 83 - Seillans
Vous serez amené(e) à vous déplacer d'un domicile à l'autre en toute autonomie, sur le secteur de !!! A REMPLIR !!! Vos missions: * Assurer l'entretien du domicile : rangement, nettoyage des surfaces, des sols et des vitres, dépoussiérage et autres tâches du quotidien. * Gérer l'entretien du linge : lavage, pliage, repassage et rangement. * Participer à la gestion des courses et des repas : réception des livraisons ou des commandes et aide à la préparation de plats simples. * Aucun diplôme requis : vous serez formé(e) et accompagné(e) dès votre arrivée grâce à des formations, des stages et un tutorat. * Une expérience professionnelle ou personnelle dans l'aide à domicile, l'entretien ou l'accompagnement d'un proche est appréciée. * Une connaissance du handicap, de la perte d'autonomie ou une expérience parentale est un plus. * Vous êtes bienveillant(e), empathique, autonome, organisé(e) et ponctuel(le). * Vous appréciez le contact humain et avez le sens du service. * Une lettre de motivation est obligatoire.
CDIAGENT DE FABRICATION DE L'INDUSTRIE DU BETON H/F
MENWAY EMPLOI · 02 - Berry-au-Bac
En qualité d'ouvrier du bâtiment h/f, vous intervenez dans l'usine et vous réalisez des produits en béton sur mesure, des coffrages. Vous façonnez des panneaux, dalles, escaliers, murs, pièces spéciales pour réseaux d'assainissement ou travaux de génie civil. La première étape de votre travail consiste à préparer le moule à partir de plans fournis par le bureau d'études puis à positionner les armatures. Vous effectuez alors le coulage du béton. Le démoulage de la pièce une fois effectué, vous procédez à la finition ou au traitement de la surface, puis au contrôle. Pour construire et aménager l'espace rural et urbain, l'industrie du béton produit des granulats et fournit des solutions constructives (béton coulé en place et béton préfabriqué) destinées aux entreprises du Bâtiment et des Travaux Publics. Ce secteur s'inscrit dans une logique d'économie circulaire, de boucles courtes, favorisant un réseau local. Pour mener à bien les missions de ce poste, un sens de l'observation, de l'autonomie et une exigence du travail bien fait sont nécessaires à l'exercice de ce métier. Expérience en bâtiment ou second oeuvre souhaitée. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
MISCarrossier (H/F)
AQUILA RH · 50 - Carentan-les-Marais
Aquila RH Cherbourg recherche un Carrossier (H/F) qualifié(e) pour des missions en intérim. Vous aurez l'opportunité de mettre en avant votre expertise dans le domaine de la carrosserie au sein d'équipes dynamiques et compétentes. Avec Aquila RH non seulement vous bénéficierez de notre expérience mais également des avantages proposés à nos intérimaires à savoir: - Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité congés payés - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés Payés - Votre épargne rémunérée à 5% par an en 2026 - Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200EUR en janvier 2027 - Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) - Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des avantages et services supplémentaires. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes motivé pour relever de nouveaux défis, n'hésitez plus et postulez dès maintenant chez Aquila RH pour faire partie de notre équipe dynamique et accéder à des avantages exclusifs. Vos missions: Vous serez responsable de la réparation et de la reconstruction des structures métalliques et composites des véhicules endommagés. Les tâches incluront le redressement des châssis, le remplacement des panneaux de carrosserie et la réparation des dommages causés par des accidents. Votre expertise contribuera à restaurer les véhicules à leur état d'origine. Votre profil: Vous êtes autonome sur le poste, la carrosserie n'a aucun secret pour vous. Vous avez une première expérience dans ce domaine. Vous êtes diplômés.
MIS
Ne manque aucune opportunité
Reçois par email les nouvelles offres publiées sur OnRecruteIci.
